Что нужно чтобы стать гидом

Законодательно закреплен порядок обязательной аттестации экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков и инструкторов-проводников

Расширен перечень полномочий, осуществляемых органами государственной власти РФ в сфере туризма, в числе которых: установление порядка определения национальных туристских маршрутов; ведение единого федерального реестра экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков, инструкторов-проводников; установление порядка ведения реестра организаций, уполномоченных на проведение аттестации инструкторов-проводников, в том числе состава сведений, содержащихся в данном реестре, и ведение данного реестра; установление правил оказания услуг экскурсоводом (гидом), гидом-переводчиком, правил оказания услуг инструктором-проводником; установление видов туристских маршрутов, требующих сопровождения инструктором-проводником, категорий их сложности, а также критериев отнесения туристского маршрута к соответствующей категории сложности, в том числе с учетом обеспечения безопасности туристов (экскурсантов).

Устанавливается требование об обязательной аттестации экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков и инструкторов-проводников, порядок ее проведения и требования к аттестуемым лицам.

Определено, что аттестация экскурсоводов (гидов) или гидов-переводчиков проводится аттестационной комиссией, создаваемой органом государственной власти субъекта РФ в сфере туризма, в котором они предполагают оказывать услуги по ознакомлению туристов (экскурсантов) с объектами показа, сопровождению туристов (экскурсантов) и информированию туристов (экскурсантов) по пути следования по туристскому маршруту.

Порядок и критерии аттестации экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков, инструкторов-проводников, оказывающих услуги на национальных туристских маршрутах, туристских маршрутах, проходящих по территориям двух и более субъектов РФ, специальные требования к ним, перечень документов, необходимых для аттестации, порядок принятия решений об отказе в аттестации и о прекращении действия аттестата, порядок обжалования указанных решений, формы аттестата, порядок ведения единого федерального реестра экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков и инструкторов-проводников, перечень содержащихся в этом реестре сведений, размещаемых на официальном сайте уполномоченного федерального органа исполнительной власти в сети «Интернет», устанавливаются Правительством РФ.

Соискателю, прошедшему аттестацию, будут выдаваться аттестат и нагрудная идентификационная карточка экскурсовода (гида), гида-переводчика, инструктора-проводника, сроком действия 5 лет со дня принятия решения о выдаче аттестата.

За выдачу аттестата экскурсовода (гида) или гида-переводчика будет уплачивается государственная пошлина в порядке и размере, которые установлены законодательством РФ о налогах и сборах; за выдачу аттестата инструктора-проводника будет взиматься плата в размере, установленном Правительством РФ.

Внесенные изменения не распространяется на экскурсоводов (гидов) и гидов-переводчиков, осуществляющих деятельность на основании трудовых договоров или гражданско-правовых договоров с централизованными религиозными организациями, религиозными организациями, входящими в их структуру, и (или) созданными ими организациями, основной целью деятельности которых является осуществление паломнической деятельности, на экскурсоводов (гидов) и гидов-переводчиков, осуществляющих деятельность на объектах показа и состоящих в отношениях с владельцами указанных объектов на основании трудовых договоров или гражданско-правовых договоров, а также на лиц, осуществляющих ознакомление туристов (экскурсантов) с объектами показа в рамках осуществления образовательной деятельности.

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 июля 2022 года.

Экскурсоводы (гиды), гиды-переводчики и инструкторы-проводники, осуществляющие деятельность, предусмотренную Федеральным законом «Об основах туристской деятельности в Российской Федерации» (в редакции, действовавшей до дня вступления в силу настоящего Федерального закона), вправе продолжать осуществление указанной деятельности в течение одного года со дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

Аттестат экскурсовода (гида), аттестат гида-переводчика и аттестат инструктора-проводника, выданные органами государственной власти субъектов РФ до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, действуют до окончания срока, на который они были выданы, но не позднее 1 января 2024 года.

Источник

Как стать гидом-экскурсоводом с нуля – обучение профессии экскурсовода и особенности работы

Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть фото Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть картинку Что нужно чтобы стать гидом. Картинка про Что нужно чтобы стать гидом. Фото Что нужно чтобы стать гидом

Автор журнала Сolady, журналист

Время на чтение: 9 минут

Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть фото Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть картинку Что нужно чтобы стать гидом. Картинка про Что нужно чтобы стать гидом. Фото Что нужно чтобы стать гидомПрофессии, известной сегодня как «гид-экскурсовод», до конца шестидесятых, можно сказать, практически не было. Обычно за эту работу брались добровольцы — причем, чаще всего, абсолютно бесплатно. Заботы по проведению экскурсий возлагались на сотрудников музеев и ВУЗов. Что касается штатных экскурсоводов — их были единицы.

Развитие экскурсионного направления в туризме в СССР стартовало лишь после 1969-го года. И сегодня данная профессия считается модной, прибыльной и престижной.

Содержание статьи:

Особенности работы гида-экскурсовода – где и как работает экскурсовод?

Так все-таки гид или экскурсовод? Как правильно? И есть ли разница?

Разница однозначно есть.

Первый, помимо прямых обязанностей, сопровождает гостей в турах, а также в походах или даже круизах, обеспечивает их безопасность и решает их бытовые проблемы. А второй только лишь водит экскурсии (как правило, одни и те же) по конкретному маршруту или же выбранному туристами (программой) объекту, рассказывая гостям об истории объекта или местности.

Где работают гиды-экскурсоводы?

Чаще всего, местом работы экскурсовода становится туристическая компания (а также музеи и проч.). Но, при достижении определенного уровня опыта и мастерства, нередко экскурсоводы уходят «в свободное плавание», предпочитая работать на себя.

Чем занимается экскурсовод?

Среди обязанностей экскурсовода можно отметить следующие:

Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть фото Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть картинку Что нужно чтобы стать гидом. Картинка про Что нужно чтобы стать гидом. Фото Что нужно чтобы стать гидом

Необходимые навыки, личные и деловые качества для работы гидом-экскурсоводом

Среди основных требований, которые выдвигаются к соискателю данной профессии:

Личные качества и таланты, без которых невозможно успешно овладеть профессией:

Кому подходит эта работа?

Наиболее данная профессия подойдет молодым, выносливым и привлекательным юношам и девушкам с высоким уровнем интеллекта и идеальным знанием английского языка, с лидерскими качествами, собранным и ответственным, чрезвычайно энергичным и активным по жизни, влюбленным в край, где они водят экскурсии.

Профессия гид-экскурсовод – плюсы и минусы работы

Из преимуществ профессии, которых немало, можно особо выделить…

Недостатки профессии:

Обучение профессии экскурсовод – курсы, учебные заведения, самостоятельное обучение

Конечно, можно попытаться стать гидом-экскурсоводом самостоятельно при обычном среднем образовании, окончив какие-нибудь курсы — или просто прослушав несколько лекций в местном музее. Но это возможно лишь в небольших городках или селах, где поток туристов низкий, и над качеством работы экскурсовода никто особо не задумывается.

Если же вы настроены на данную профессию серьезно, и собираетесь на ней хорошо и стабильно зарабатывать, то к делу следует подойти со всей ответственностью.

Куда пойти учиться?

Особенности карьеры и зарплаты экскурсовода – много ли получает гид-экскурсовод

Только лишь Петербург за 2016-й год посетило более 7 млн гостей. Поэтому вопрос о востребованности профессии в крупных городах даже не стоит: гиды-экскурсоводы нужны везде, где есть туристы.

Средний заработок будет зависеть от региона и места работы. Средняя зарплата по стране – около 35000 р. В Москве и Петербурге в сезон можно заработать до 80000 р и больше.

Самыми прибыльными регионами для экскурсоводов являются:

Что касается уровня зарплаты, наиболее высокой на сегодняшний день она остается в Москве, после которой идет Кемеровская область, потом республика Татарстан и Петербург.

Стоит отметить, что при работе на турфирму зарплата экскурсовода составляет, в среднем, около 2000 рублей в день в сезон, плюс чаевые. При работе на себя такой сотрудник, естественно, получает всю прибыль себе.

Возможен ли карьерный рост?

Безусловно, да — как и в любой профессии.

И высшей точкой карьеры является не просто работа на себя, а открытие собственного экскурсионного бюро или иного бизнеса в данной сфере рынка.

Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть фото Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть картинку Что нужно чтобы стать гидом. Картинка про Что нужно чтобы стать гидом. Фото Что нужно чтобы стать гидом

Где искать работу гидом-экскурсоводом с нуля?

Путь к успеху для будущего гида-экскурсовода выглядит следующим образом:

Аккредитация – как получить, и что это такое?

Аккредитацией называют специальное разрешение государственного образца, которое дает право на проведение экскурсий для иностранных гостей.

Данные разрешения введены для повышения качества обслуживания прибывающих к нам туристов.

Всего известно 3 уровня аккредитации:

Получить лицензию можно только после обучения, и какое место для этого выбрать — каждый будущий гид решает сам.

Аккредитации для работы в Москве и Петербурге (например) – различные, и единой аттестации гидов в стране нет.

Например, в СПб такую аккредитацию вы сможете получить в городском туристско-информационном бюро, а в столице – в Ассоциации гидов-переводчиков и экскурсоводов.

Важно:

Найти работу при наличии аккредитации несложно, если у вас есть собственные интересные маршруты. Достаточно приехать лично или отправить свое резюме туда, куда вам хотелось бы устроиться.

Если Вам понравилась наша статья и у Вас возникли мысли по этому поводу, поделитесь с нами. Нам очень важно знать Ваше мнение!

Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть фото Что нужно чтобы стать гидом. Смотреть картинку Что нужно чтобы стать гидом. Картинка про Что нужно чтобы стать гидом. Фото Что нужно чтобы стать гидом
Что подарить подруге?
Подарочный сертификат! Его можно подарить любимому человеку или использовать самому.
А еще мы каждый месяц разыгрываем сертификат на 3000 руб. среди новых подписчиков на Email. Подпишись!
Выбрать сертификат в магазине

Источник

Я экскурсовод, как мне платить налоги?

Я хочу водить экскурсии по московскому Палеонтологическому музею и рассказывать людям о динозаврах. Но непонятна налоговая сторона вопроса. Допустим, ИП я оформлю, а что дальше? Как я понимаю, на упрощенке нужно будет платить 6% с оборота. А как фиксировать оборот? Носить с собой кассовый аппарат и каждому экскурсанту выдавать чек?

До этого я был на экскурсиях, где экскурсоводы брали деньги наличными или просили перевести им на карту. Подозреваю, что налоги они не платили, а я хочу сделать все по уму.

P.S. Я понимаю, что нужно еще договориться с самим музеем, но это отдельный вопрос. Сейчас мне хочется понять про налоги.

Константин, если я правильно поняла, вы собираетесь работать один, без работников. Именно из этого я буду исходить, отвечая на ваш вопрос. И сразу хочу успокоить: носить с собой кассовый аппарат не обязательно.

Расскажу, какие есть варианты.

Или, проще говоря, стать самозанятым. Это оптимальный вариант.

Во-первых, чтобы быть самозанятым, не обязательно регистрировать ИП. А во-вторых, у этого налогового режима есть масса плюсов:

Из минусов: в период работы в качестве самозанятого не идет стаж для назначения пенсии по старости. Но взносы в ПФР самозанятый может отчислять добровольно. И, по словам главы ФНС, скоро это можно будет делать прямо через мобильное приложение «Мой налог».

Два других варианта выглядят уже не столь привлекательно хотя бы потому, что для них вам придется регистрировать ИП и покупать ККТ.

Источник

Как стать экскурсоводом и получить лицензию гида

Напоминаю, я работаю гидом-экскурсоводом в Праге, в предыдущем посте я рассказал об основных видах экскурсий, сегодня же хочу подробнее рассказать о том, кому подойдет эта работа и о том, как проходило мое обучение.

Кому подойдет работа гидом

Когда работаешь на публику, особенно с группой туристов, важно уметь четко и внятно говорить, грамотно строить свое повествование, ладить с людьми. Сам я когда-то играл в театре, и это очень пригодилось. Но обучаться на экскурсовода приходят совершенно разные люди, поэтому каждая приличная школа обязательно включает в свой план занятия по работе с группой, ораторскому искусству.

Я сразу хочу сказать, что эта работа подойдет каждому, у кого есть желание водить экскурсии. Даже самый большой интроверт сумеет найти свой стиль работы, главное — захотеть. Ну и каждый гид может выбрать для себя работу по душе. Например, на некоторых групповых экскурсиях гид словно гуляет сам с собой — повесил петличку с микрофоном на шею, гуляешь по любимым местам и ведешь рассказ. Выглядит как прогулка с самим собой, если забыть про группу, которая идет за тобой 🙂 Или работа с индивидуальными туристами — я убежден, что каждому туристу подходит свой гид. Наверняка кого-то смутит мой напор и энтузиазм и он хочет чего-то более спокойного и наоборот.

Часто слышу про дефекты речи, которые не дадут гиду построить карьеру — это тоже неправда. Лично знаю нескольких гидов, которые, да, через труд, работу над собой, но пришли к успешной карьере, несмотря на сложности в этом.

Не могу не предупредить, что придется много времени проводить на свежем воздухе и много, нет, очень много ходить пешком. Счетчик шагов в телефоне я выключил — свои десять тысяч точно сделаю за пол дня работы 🙂

Итак, вы созрели попробовать себя в новом деле, с чего же начать? Прежде всего выясните, как лицензируются эта деятельность в вашем городе.

Лицензия гида — подтверждение вашей компетенции. Не во всех странах ее просто получить, но там, где лицензирование жестко контролируется, установились стабильные цены на экскурсии и отсутствуют уличные самопровозглашенные гиды. Трудно получить лицензию = дороже экскурсия, стабильная загруженность работой.

Прага в этом случае пример чего-то посередине. Лицензию гида по Праге можно получить примерно за 4 месяца. Это значит, что вы успешно сдали экзамен на знание истории, географии и объектов только одного города и можете работать только в нем. Но контроль за тем, кто проводит экскурсии, налажен очень плохо.

Если в соседней Вене кто-то из гильдии гидов увидит местного, который гуляет с туристами, они тут же сообщат об этом полиции и человека проверят на предмет незаконной коммерческой деятельности. Это отпугивает потенциальных мошенников, которые не имея лицензии предлагают туристами экскурсии сильно дешевле рынка.

В Праге такого контроля нет, из года в год цены на услуги гидов падают, так как приходится считаться с демпингом со стороны вчерашних приезжих, которые ловят туристов прямо на улице и предлагают дешевые экскурсии. Бывает, что они пытаются отбить туристов прямо у гида во время экскурсии, мол, «сколько вы заплатили? Я сделаю дешевле!». Нужно ли уточнять про качество такой экскурсии?

Вы решили работать честно и со знанием дела, а значит пора выбирать школу. В зависимости от страны и города, где вы проживаете, отличается количество и качество школ. На помощь приходит интернет, рейтинги, обзоры и отзывы.

Перед вами также встанет выбор курса. У меня в одной из пражских школ это мог быть курс по Праге, курс по Чехии и курс по Европе. От этого зависит, какие экзамены нужно сдать в конце обучения и какую лицензию/лицензии ты получишь. Кстати, в моем университете в Праге на кафедре туризма тоже предлагали получить лицензию гида, для этого нужно было набрать определенное количество кредитов по нескольким профильным предметам по итогам обучения.

Максимальный курс обучения на лицензию гида по Европе в моем случае длился 9 месяцев. Далее 2 месяца на подготовку к экзаменам и сдачу практических работ и контрольных экскурсий. И еще месяц экзаменов. Итого целый год.

В моей группе было около 10 учеников всех возрастов, занятия построены в комфортной и неформальной обстановке, но так тут учатся и в университетах. Кофебрейки, неформальное общение с педагогами.

Первая часть обучения включает в себя лекции по истории, географии, экскурсоведению, психологии, первой медицинской помощи, основам туризма. Все предметы у нас вели практикующие гиды, настоящие профессионалы, со многими остались дружеские отношения.

Во время обучения по разным предметам нужно было готовить и различные самостоятельные практические работы. Ты выбираешь себе интересную тему, например, бизнес-туризм, проводишь исследование и далее в день презентаций рассказываешь о том, какие темпы развития в этой отрасли, как показывает себе Чехия, какие услуги могут и будут востребованы в ближайшие годы.

Следующая важная часть — занятия со своей группой «в поле». Выбираем маршрут, делим объекты, каждый получает несколько достопримечательностей, и мы отправляемся гулять, только каждый в группе по очереди рассказывает свою часть экскурсии. Следом идет разбор — всем коллективом обсуждаем работу каждого. Это очень прокачивает твои навыки! Ты сразу видишь свои сильные и слабые стороны, понимаешь, над чем нужно работать, получаешь профессиональную обратную связь. Сегодня я очень скучаю по таким занятиям, ведь состоявшиеся гиды дорожат своими знаниями и не готовы к обмену опытом. Эти экскурсии в моей группе проходили не только в Праге, но и в нескольких замках и соседних городах.

С теплом вспоминаю занятия по психологии, когда каждый по очереди брал на себя роль гида и пытался вести экскурсию перед группой, где нас поделили на разные типы дебоширов. Один должен был постоянно ныть, другой отвлекать гида вопросами, третий возмущаться и так далее 🙂

Продолжением в моей школе были 3 практические экскурсии, которые нужно было провести бесплатно для реальных туристов. Насколько мне известно, туристы были в курсе, что экскурсию проводит студент курсов и должны были после дать развернутый комментарий о моей работе.

И конечно экзамены. Все как всегда — сложно, очень сложно, волнительно, нервно. У меня это был план поездки на три дня по Чехии как итоговая работа (все расходы, отели, маршрут, описание, маркетинговая стратегия продажи моего тура), тест сразу по всем предметам, устный экзамен по истории Чехии, истории Европы и географии. На экзамене присутствует специалист из министерства образования, который следит за тем, чтобы все было честно.

Не всем удалось с первого раза сдать экзамены, но, разумеется, были предусмотрены пересдачи. Сдать экзамены можно четыре раза в год, поэтому у несдавших было еще минимум три месяца на дополнительную подготовку.

Успешно сдав экзамены вы получаете заветные бланки, карточку и номерной значок. Вы великолепны! А дальше — выбор пути, наработка практического опыта, составление маршрутов и еще много и много обучения.

Главный навык, который я получил в школе гидов — это умение учиться. Работа гидом постоянно связана с поиском ответов на самые неожиданные вопросы и очень редко что-то можно просто найти в интернете. На экскурсии сегодня я вряд ли рассказываю и 10% от того, что знаю, но благодаря такому запасу знаний готов отвечать на вопросы туристов и на ходу менять маршрут. Раньше я учился на творческой специальности и история, а тем более география, давались мне с огромным трудом. Но теперь почти каждый день я читаю учебники, изучаю новые источники и с удовольствием пополняю свой багаж знаний.

Спасибо за внимание тем, кто дочитал этот огромный пост 🙂 Я буду рад ответить на любые ваши вопросы, касающиеся проведения экскурсий и обучения на экскурсовода.

В следующем посте я опишу свой план самостоятельной прогулки по Праге с посещением двух классных ресторанов и всех основных достопримечательностей для тех, кто любит посмотреть все за один день. Будет здорово, если кому-нибудь пригодится в поездке 🙂

Источник

Сколько зарабатывает горный гид

И почему организация походов в красивых местах — вовсе не работа мечты

Я вожу людей в горы 10 лет. Руководил восхождениями на шеститысячники в Аргентине, Чили, Эквадоре. Организовывал походы в Перу, Боливии, Колумбии, на Кавказе и в Гималаях больше сотни раз.

Многим кажется, что горный гид — это работа мечты. Ты ездишь по красивым местам, наслаждаешься жизнью и зарабатываешь деньги. Выглядит как сказка, но в реальности это не совсем так.

Работа горного гида часто изматывает физически и психологически, требует терпения и повышенного контроля эмоций. Бывает, что клиенты от усталости ссорятся или внезапно хотят умереть в горах. Доход зависит от сезонов и навыков — можно месяцами сидеть без зарплаты.

Расскажу о сложностях профессии, о том, как стать горным гидом и сколько можно заработать. А еще — о том, какие риски ждут на восхождениях и как не нарваться на плохого организатора туров.

Как я стал горным гидом

Я учился в вузе на инженера электросвязи, но к пятому курсу понял, что это не мое. К тому времени три года занимался в спортивно-туристском клубе «Одесса». Раз в 3—5 месяцев мы ходили в спортивные походы, совершали восхождения в Крыму, в Карпатах и на Кавказе, собирались на лекции и другие обучающие мероприятия.

Сейчас я работаю на несколько фирм и организую восхождения сам.

Чем занимается горный гид

Гиды организуют походы в горы и восхождения. Поход — это линейный маршрут, его цель — посетить самые красивые места: озера, перевалы, долины. Цель восхождения — достичь конкретной вершины. Если вы славно прошлись по красивым местам, но не поднялись на пик, восхождение не состоялось.

Расскажу, что входит в задачи гида.

Изучить маршрут и его возможные изменения, безопасно провести по нему группу. Знать потенциальные сложности, особенности погоды и местные обычаи. Общение с местными — тоже наша ответственность. Иногда они не слишком приветливы и в шутку (или нет) говорят, что украдут наших женщин. Нужно чувствовать настроение и уметь сгладить напряженный разговор.

Забронировать трансфер, жилье, получить разрешения и пограничные пропуска, если они нужны. Проконтролировать работу местных транспортных фирм, отелей, дополнительных гидов.

Подготовить снаряжение. А также помочь участникам с экипировкой, покупкой одежды и авиабилетов, закупить еду в поход.

Постоянно оценивать обстановку на маршруте и принимать решения. В зависимости от погоды и самочувствия участников гид решает, когда идти дальше, а когда лучше подождать. В любом восхождении заложены запасные дни на случай непогоды. Например, в июне 2020 года на Эльбрусе восхождение пришлось на шестой день тура. Но прогноз на седьмой день был гораздо лучше, мы решили ждать — и на следующий день поднимались при идеальной погоде.

Поддерживать хорошую атмосферу в группе, сглаживать конфликты. Из-за усталости, плохой погоды или несовпадения взглядов у людей часто возникает раздражение. Например, в простом походе по Ликийской тропе в Турции одному парню очень хотелось всех обнимать. Не всем участникам это нравилось, и через три дня произошел напряженный разговор. Мы расставили личные границы — и дальше общее настроение стало гораздо лучше.

Следить за психологическим и физическим здоровьем участников. Иногда человек не выдерживает сложности. Тогда его доставляют до ближайшей гостиницы, города или деревни, чтобы он мог отдохнуть или отправиться домой. На восхождении участник может ждать группу в лагере, так часто бывает. Если он вышел к вершине, но в пути понял, что не может идти дальше, то со вторым гидом спускается назад к лагерю.

Готовить еду в походе, если в команде нет повара. У меня правило: готовлю я и тот, кто умеет и хочет, остальные помогают по желанию. Максимальная группа, которую пришлось кормить, — 22 человека. Готовить мне нравится, стараюсь, чтобы получилось вкусно и разнообразно.

Как гид готовится к восхождениям

Если путешествие большое и сложное, подготовка занимает до двух месяцев. Надо предусмотреть все необходимое. Много времени уходит на изучение технических отчетов других гидов об этих районах. Там есть полезная информация об источниках воды, дровах, переправах через реки, погодных условиях, затраченном на переходы времени, о непредвиденных трудностях, с которыми столкнулась группа.

Я ищу отчеты на сайтах турклубов и ресурсах альпинистской тематики — risk.ru, mountain.ru, на личных сайтах авторов, в ЖЖ, иногда на Форуме Винского и других форумах. Это важно, потому что форс-мажоры случаются и на хорошо знакомых маршрутах.

Как-то я в третий раз организовывал трекинг по Патагонии в Южной Америке. Изучил свежие англоязычные отчеты — правила в нацпарках не изменились. Но по прилете чилийский друг сообщил, что туристов теперь не пускают на маршрут без оплаченной брони каждого кемпинга, а свободные места есть только через три месяца.

Как победить выгорание

Информация об этом на сайте нацпарка была спрятана так, что увидеть ее сложно. К счастью, проблему удалось решить: мы немного изменили маршрут и кемпинги пустили нас переночевать, но за двойную плату. Непредвиденные расходы оплачивает организатор — компания, организующая тур, или гид.

Я люблю писать технические отчеты. Бывает, что перед следующим восхождением я сам их перечитываю: спустя годы детали забываются. Еще они полезны другим организаторам. Два моих отчета — о восхождении на вулканы Сахама (6542 метра) и Охос-дель-Саладо (6893 метра) — пока одни из немногих в русскоязычном интернете.

Сложности работы горного гида

Плюсы очевидны: это путешествия, потрясающие горные пейзажи, изучение новых мест и культур, свободный график, новые знакомства и много свободного времени. Про сложности я расскажу отдельно.

Частое отсутствие дома и недовольство семьи. В сезон бывает несколько восхождений подряд, гид отсутствует дома по два месяца. Семья обычно этому не рада. Я уезжаю каждый месяц на 7—10 дней. Часто беру жену с собой: она тоже гид. Но у коллег постоянные отъезды не находят понимания в семье.

Высокая ответственность. На маршруте гид все время принимает решения: когда выходить, когда лучше подождать, когда вообще стоит прекратить восхождение. Иногда приходится разворачиваться за 300 метров до вершины, если видишь, что участник обессилел и дальше идти опасно.

Однажды мы с клиентом поднимались в Чили на вулкан Охос-дель-Саладо высотой 6893 метра. Дошли до 6650 метров. Стояла идеальная погода, но скорость спутника резко упала — до одного шага в 10 секунд: сказался пропущенный день акклиматизации и сильно накрыла горная болезнь. Я понял, что до вершины не дойдем, пора вниз, и ждал, пока участник сам это осознает.

Но вместо «пойдем вниз» я услышал: «Серега, я давно хотел в горах сдохнуть…»

У меня легкий шок. Спасателей на этой горе нет, до ближайшей цивилизации сотни километров, одному мне его не спустить. Есть только уколы дексаметазона, который помогает в экстренных случаях при горной болезни, и сильное желание не допустить ЧП. Однако после десятиминутного отдыха желание «сдохнуть в горах» все-таки ушло и мы потихоньку начали спуск. В тот раз до вершины мы так и не дошли: позже погода испортилась, да и сил у участников уже было не так много.

На восхождениях от перегрузок человек может даже умереть. У меня, к счастью, таких ситуаций не было, но в других группах были. Это не всегда ответственность гида: в горы многие идут в первый раз, не зная наверняка, как на них повлияет физическая нагрузка и высота. Люди добровольно принимают на себя этот риск. Перед восхождением клиент обычно подписывает договор и памятку безопасности, в которых сказано, что горы — место повышенной опасности, клиент предупрежден о рисках, у него нет серьезных проблем со здоровьем.

Моральная ответственность у гида все равно высокая. Он всегда контролирует состояние участников, проверяет пульс, уровень кислорода в крови. Иногда рекомендует не совершать подъем, если самочувствие плохое. Обычно можно улучшить состояние, просто спустившись на 1000 метров. Там организм восстанавливается быстрее.

На восхождении часто кто-то отказывается идти на вершину, если чувствует, что не сможет. Если я вижу, что человек просто ленится или боится, но ходит хорошо, стараюсь его вдохновить на штурм высоты. Но когда очевидно, что участнику тяжело даже в лагере или на акклиматизации, я буду рад его взвешенному и сильному решению.

Повышенный риск для здоровья и жизни. На восхождениях много опасностей, которые не зависят от твоих действий: камнепады, трещины, лавины, плохая погода. Я стараюсь ходить в районы, где риски минимальны.

Например, на эквадорском вулкане Котопакси много трещин, но они все открыты, неожиданных опасностей нет. Кроме того, на Котопакси поднимается 20—50 человек в сутки, так что тропа хорошо видна. Но для безопасности здесь ходят в пропорции один гид на двух участников и используют связочную веревку, каски, а также ледорубы для остановки в случае падения.

Физическое напряжение. Гиды обычно лучше подготовлены физически, чем участники. Но мы тоже люди, на большой высоте нам бывает тяжело от горной болезни. Она проявляется в виде физической слабости, головной боли, тошноты, заторможенности. С постепенной акклиматизацией эти ощущения уменьшаются, но в любом случае на высоте 6000 метров организм работает в усиленном режиме.

Плохая погода. Иногда приходится идти сквозь дождь, ветер или снег, в мокрых ботинках и одежде, терпеть снежную крошку в лицо и мерзнуть. Помогает правильно подобранная экипировка и моральная устойчивость.

Один из самых капризных регионов — Камчатка. Полчища комаров, частые затяжные дожди, опасность встретить медведей — природа здесь как будто максимально недружелюбна к человеку. Если не повезет, неделю будет лить дождь и висеть туман.

Идеальное место для походов — Фанские горы в Таджикистане. Летом здесь редко идут дожди, нет комаров и опасных животных. А еще здесь самые удивительные озера, что я когда-либо видел: на маршруте их больше десяти, все разного цвета, фактуры, прозрачности. Виды потрясающие.

Нестабильный заработок. Всегда есть риск, что путешествие не состоится. Бывает, что на выбранные даты группа не собралась, приходится переносить поход. Однажды в запланированный тур в Марокко вместо шести человек поехали только двое — и я работал себе в убыток.

Когда началась пандемия, отрасль путешествий временно перестала существовать, сорвалось множество планов, авиабилеты превратились в ваучеры, а будущее стало туманным. Я был без работы почти полгода — с середины января, когда вернулся из Эквадора, до середины июня, когда поехал на Эльбрус. Только накопленная подушка безопасности помогла пережить это время безболезненно.

Пресыщение и менее яркие эмоции. Когда путешествуешь раз в месяц, восхищение гораздо меньше, чем когда ездишь раз в год. Я стараюсь не выгорать и радоваться каждому походу, пусть и не так сильно, как участники. Каждый год открываю для себя новое место.

Сколько получает горный гид

Есть два варианта: работать по найму или организовывать путешествия самостоятельно. В обоих случаях заработок зависит от того, сколько времени проводишь в горах. Больше работаешь — больше зарабатываешь.

В среднем гид находится в горах 7—15 дней в месяц. Это 1—2 небольших похода или восхождения. Летом, в сезон, рабочих дней больше, в несезон — меньше. За эти 7—15 дней работы гид получит 30 000—80 000 Р — в зависимости от сложности и длительности похода. Можно заработать больше, но я привожу средний доход.

В свободное время многие гиды занимаются и другой работой: программированием, промышленным альпинизмом, кто что умеет.

Работа по найму. Доход гида зависит от личного опыта, сложности путешествия и района, фирмы, в которой он работает. Обычно зарплату считают за день работы.

Со временем зарплаты выросли. Сейчас в самом простом походе туркомпания платит гиду 2000—4000 Р в день. На восхождениях средней сложности, например на Эльбрусе и Казбеке, — 4000—6000 Р в день. На вершинах выше 6000 метров, таких как пик Ленина, Аконкагуа, Охос-дель-Саладо, — от 6000 до 9000 Р в день. Еще компания оплачивает гиду транспорт, питание, проживание.

Обычно гидов забрасывают на 3—4 восхождения подряд с 2—4 днями перерыва на восстановление. Это похоже на рейс у моряков: два месяца гид работает в горах, потом возвращается и проводит время с семьей. Для меня подниматься на одну и ту же вершину несколько раз подряд скучно и морально тяжело, я редко так делаю. Но многим это удобно.

Мой опыт сотрудничества с туркомпаниями разный. Где-то мы делим прибыль поровну и каждый занимается своей частью работы: с компании — клиенты, с меня — вся организация. Где-то платят фиксированную сумму — 3000—5000 Р в день — и 15% от суммарной прибыли. Где-то просто фиксированные 4000—6000 Р в день. Сейчас я плотно сотрудничаю с двумя компаниями, периодически предлагают работу и другие.

У работы по найму есть свои преимущества: гиду не нужно искать клиентов. Если компания известная, можно быть уверенным, что восхождения состоятся. Не надо тратить время на организацию: заказ транспорта, бронирование гостиниц, помощь в подборе снаряжения и так далее. Это делают менеджеры компании. Гид только ведет группу.

Я предпочитаю участвовать в подготовке, чтобы знать, что все сделано хорошо. В случае форс-мажора претензии все равно выскажут гиду, даже если ошибку допустил не он.

Однажды в Эквадоре часть группы прилетала на день раньше основного состава. Я не мог поехать в аэропорт и договорился в гостинице, чтобы их встретили с табличками. Звучит как простая задача, но ребята не обнаружили встречающих. Я несколько раз звонил в гостиницу — меня уверяли, что водитель в аэропорту. Оказалось, он просто куда-то отошел. Первое впечатление у путешественников было испорчено. В итоге поездка получилась замечательной, но доверие пришлось зарабатывать заново.

Из минусов работы гидом в найме — есть потолок в зарплате. Единственный способ больше заработать — больше находиться в горах, что не всегда удобно. Еще здесь гид не может выбирать себе клиентов. Но кого-то это устраивает.

Чтобы устроиться работать в туркомпанию, нужно, как и в других профессиях, стучаться во все двери: писать в каждую фирму, рассказывать о своем опыте. Часто компании сами объявляют о наборе гидов.

Обычно основной фактор при приеме на работу — опыт гида. Лишь во вторую очередь смотрят на корочки и сертификаты. Например, если гид в спортивном турклубе водил походы пятой категории сложности — это практически максимальная сложность, всего их шесть — и защитил поход в маршрутно-квалификационной комиссии, что сродни защите диплома или курсовой, то он будет в приоритете.

Но если человек не состоял в спортивном турклубе или альпклубе, где проходило обучение, а просто самостоятельно ходил в горы, пускай и пять лет, — это еще не показатель того, что он сможет хорошо вести группу.

Самостоятельная организация восхождений и туров. Здесь основная сложность — найти клиентов. Надо разбираться в маркетинге, давать рекламу, нанимать маркетолога, изучать возможности сотрудничества.

я заработал в Эквадоре

На подготовку нового тура у меня уходит два месяца. В путешествии постоянно нужно держать руку на пульсе: приехал ли транспорт, готово ли снаряжение у местных фирм, не забыли ли про нас в гостинице, все ли забронированные номера доступны. Если испортилась погода, в ход идет запасной план. Все это требует много энергии. После таких туров хочется несколько дней отдохнуть.

Можно заработать — но можно и сильно уйти в минус, если набралось мало участников, а расходы не до конца продуманы. У меня такое было, например, в Марокко.

Моя прибыль в 2020 году

2020 год вышел финансово очень удачным, несмотря на пандемию: удалось заработать больше 1,2 млн рублей, притом что пять месяцев я не работал из-за карантина.

Остальной заработок — личные небольшие восхождения с группами на Эльбрус, работа по найму в разных компаниях, которая приносила 40—60 тысяч рублей за поход на 8—10 дней. За год было девять походов и восхождений.

Расходы гида

Р » loading=»lazy» data-bordered=»true»>

Приведу средние цены на одежду и снаряжение. Можно сэкономить, если иногда брать неновые вещи. Например, я купил б /у ботинки в три раза дешевле новых, до этого они побывали на пике Ленина и на Казбеке. Еще можно покупать снаряжение в поездках — например, в Непале трекинговая одежда дешевле. Но нужно уметь выбирать, так как много некачественных вещей.

Обычно все снаряжение не покупают за один раз, а обновляют по мере изнашивания. Ботинки могут служить 10 лет, а мембранные куртки или флисовые кофты при активном использовании — 3—4 года.

Источник

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *